Die Abstimmung läuft: Webhoster des Jahres 2026

Mitmachen und coole Preise gewinnen!

Status

/

/

hosttech ist ein “Great Place to Work®”

hosttech ist ein “Great Place to Work®”

Veröffentlicht am 15. Jänner 2021
  3 Min. Lesezeit
  Aktualisiert am 9. Juli 2026

Es erfüllt uns mit Stolz, hosttech offiziell als «Great Place to Work®» bezeichnen zu dürfen. Direkt bei der ersten Teilnahme haben wir die Zertifizierung erreicht!

hosttech GmbH Teamfoto

Inhalt

Great Place to Work® Auszeichnung

Great Place to Work® ist ein international tätiges Forschungs- und Beratungsinstitut, das Unternehmen in ca. 50 Ländern weltweit bei der Entwicklung einer attraktiven Arbeitsplatz-, Vertrauens- und Unternehmenskultur unterstützt und damit die Mitarbeiterzufriedenheit steigert.

Bewertungsgrundlage der Great-Place-to-Work®-Studie war eine anonyme Befragung aller Mitarbeitenden zu zentralen Arbeitsplatzthemen wie Vertrauen, Identifikation, Teamgeist, berufliche Entwicklung, Vergütung, Gesundheitsförderung und Work-Life-Balance. Ebenfalls bewertet wurde die Qualität der Maßnahmen von der Personal- und Führungsarbeit im Unternehmen.

Die Ergebnisse der Studie

In der durchgeführten Analyse durch das Great-Place-to-Work®-Institut schneidet die hosttech GmbH in mehrfacher Hinsicht sehr gut ab und erreicht die Zertifizierung problemlos:

Gemäß den Resultaten setzen unsere Mitarbeitenden auf den guten Teamspirit. Neue Teammitglieder schätzen insbesondere die intensive Einarbeitung, durch die sie willkommen geheißen und in kurzer Zeit mit dem Unternehmen vertraut werden. Dass die Mitarbeitenden unabhängig von Geschlecht, Alter und Herkunft dieselben Chancen und Möglichkeiten erhalten, wird als richtig und wichtig bewertet. Unsere Mitarbeitenden sind stolz darauf, was wir bei der hosttech GmbH gemeinsam leisten.

Vertrauen bildet den Grundstein des Trust Index™(anonyme Mitarbeiterbefragung).

Weitere Auszüge aus unserer Mitarbeitenden-Befragung:

100% Übereinstimmung

«Die Führungskräfte zeigen aufrichtiges Interesse an mir als Person und nicht nur als Arbeitskraft.»

«Ich bekomme die notwendigen Mittel und die Ausstattung, um meine Arbeit gut zu erledigen.»

«Die Mitarbeitenden werden unabhängig von ihrem Geschlecht fair behandelt.»

«Besondere Ereignisse werden bei uns gefeiert.»

97% Übereinstimmung

«Die Mitarbeitenden kümmern sich hier umeinander.»

94% Übereinstimmung

«Die Mitarbeitenden kommen gerne zur Arbeit.»

97% aller Mitarbeitenden stimmten der Aussage zu, dass sie bei der hosttech GmbH alles in allem einen sehr guten Arbeitsplatz haben.

«Diese hohe Zustimmung macht mich stolz. Unser Geschäft liegt in den Händen unserer Mitarbeitenden. Sie können erst dann Höchstleistungen abrufen, wenn sie sich vollkommen mit dem Unternehmen verbunden fühlen.»

– CEO Marius Meuwly

Welche Zutaten machen hosttech zu einem «Great Place to Work®»?

Unsere Unternehmenswerte sind nicht einfach Floskeln, sondern werden tagtäglich von unseren Mitarbeitenden gelebt. Wir sind kundenfokussiert – respektvoll – ambitioniert – unkompliziert!

Als familiär aufgebauter Betrieb sind uns diese Werte sowie ein fairer und auf Vertrauen aufgebauter Umgang äußerst wichtig.

Together we are strong!

Bei hosttech gibt es nur einen Weg – den gemeinsamen.

Dies ist der Schlüssel, welcher im vergangenen Jahrzehnt dazu geführt hat, als einer der führenden Internet Service Provider Österreichs kontinuierlich zu wachsen. Um gemeinsam und nachhaltig erfolgreich sein zu können, steht die einzelne Potenzialentfaltung unserer Mitarbeitenden ebenfalls im Mittelpunkt: Wir ziehen gemeinsam an einem Strang!

Great Place to Work® verstehen wir nicht nur als Auszeichnung, sondern vor allem als ein Versprechen an alle Mitarbeitenden.

Wir freuen uns extrem, ab sofort offiziell als Great Place to Work® gelten zu dürfen und blicken gespannt auf weitere Zielerreichungen mit unseren Mitarbeitenden. Vielen Dank an dieser Stelle an all unsere wertvollen Mitarbeitenden – ohne euch und euren fleißigen Einsatz hätten wir diesen Schritt nicht erreicht! 🙂

Inhalt

Artikel teilen

Link kopieren

Artikel teilen

Link kopieren
Bild von Patrizia Meuwly

Member of the Board, Head of Finance & Sales    3 Artikel

531
Kategorie
Laptop, auf dem ein Mail-Client zu sehen ist. Eine Hand auf der Tastatur.

Eine eigene E-Mail-Adresse einrichten klingt nach fünf Minuten Arbeit – in der Praxis scheitert es aber oft an falschen Servereinstellungen, falschen Nameservern oder DNS-Einträgen, die noch nicht aktiv sind. Wir zeigen dir, welche Prüfungen vorher nötig sind, wo du die richtigen Zugangsdaten findest und worauf du je nach E-Mail-Client besonders achten musst.

Headerbild zum News-Beitrag betreffend der Wahl zum Webhoster des Jahres 2026.

Das unabhängige Webhosting-Vergleichsportal Hosttest sucht den Webhoster des Jahres 2026. Wir sind nominiert in der Kategorie "Webhoster Österreich" und freuen uns auf deine Stimme! Die Abstimmung läuft bis zum 18.10.2026.

Debora Margiotta von hosttech im Porträt: Die ehemalige KV-Lernende arbeitet heute im Kundendienst und in der Buchhaltung.

Als erste Lernende bei hosttech schloss Debora 2019 erfolgreich ihre Ausbildung ab. Sie blieb dem Unternehmen als Mitarbeiterin im Kundendienst und in der Buchhaltung erhalten und feiert nun bereits ihr 10-jähriges Jubiläum. Im Gespräch gibt sie Einblick in ihre Entwicklung, ihre Motivation und was ihr das Team bei hosttech bedeutet.

Rechenzentrum mit Server-Racks und Geschwindigkeitsanzeige als Symbol für leistungsstarke vServer, hohe Performance und flexible Serverressourcen.

Bei jedem vServer von hosttech kannst du zwischen den Leistungsmodi Dynamic und Aggressive wählen – doch was bedeutet das konkret für deine Anwendung? Viele Kund:innen sind unsicher, welcher Modus zu ihrem Projekt passt. In diesem Beitrag erkläre ich den Unterschied, vergleiche die Leistungswerte und zeige, wann sich ein Wechsel lohnt.

Headerbild zum Blogbeitrag über Virtual Private Server (VPS). Zu sehen ist ein Serverrack davor ein virtuelles Schloss-Symbol.

Ein VPS, auch Virtual Private Server genannt, verbindet die Kontrolle eines eigenen Servers mit überschaubarem Administrationsaufwand. Im Support begegnet uns regelmäßig dieselbe Frage: Wie viel Leistung braucht ein Projekt wirklich, und wo liegen die Grenzen eines VPS? Dieser Beitrag ordnet die wichtigsten Entscheidungskriterien ein und zeigt dir, worauf es bei der Wahl wirklich ankommt.

Headerbild zur Erfolgsgeschichte der Zusammenarbeit zwischen hosttech und dem Schweizer IT-Dienstleister SOWARIS. Zu sehen sind die Logos von hosttech und SOWARIS, rechts daneben ein Portrait-Bild von Fernando Maniglio, Mitinhaber und Geschäftsführer von SOWARIS. Im Hintergrund Serverracks im Datacenter DATAROCK von hosttech.

Für SOWARIS war von Anfang an klar: Die eigene IT-Infrastruktur muss genauso leistungsfähig und flexibel sein wie die Lösungen, die der Schweizer IT-Dienstleister seinen Kunden anbietet. Mit dem virtual Datacenter von hosttech hat das Unternehmen genau das gefunden – und mit dem DATAROCK-Datacenter in Nottwil gleich noch die passende Colocation-Lösung dazu.

Blogbeitragsbild zu den Sicherheitsrisiken beim Shared Hosting und wie man sich schützt.

Beim Shared Hosting teilen sich mehrere Websites dieselbe Server-Infrastruktur. Das macht Webhosting erschwinglich und unkompliziert. Es bringt aber auch spezifische Sicherheitsrisiken mit sich, die du kennen solltest. Welche Risiken beim Shared Hosting wirklich relevant sind und mit welchen Maßnahmen du deine Website zuverlässig schützt.

myhosttech Kundencenter